Kodeks Parleto, czyli pracować można INACZEJ

Poznaj nas bliżej i zdecyduj, czy nasze wartości są Ci bliskie!

Mówią o nas firma turkusowa - my jednak wiemy, że turkus to droga i staramy się nią podążać. Zobacz, czym kierujemy się w naszej firmie - przed Tobą wskazówki, które każdy otrzymuje na start współpracy!

1. Poznaj zespół:

  • dowiedz się, kto czym się zajmuje i jak możesz wesprzeć innych (sprawdzona metoda: rozmowa 😃)
  • dzięki temu wiesz, od kogo możesz uzyskać pomoc w danym temacie
  • pomoże Ci to w określeniu zakresu działań, w jakich Ty możesz wesprzeć innych

2. Zanim powiesz: nie da się, zastanów, czego potrzebujesz, żeby się dało (nie ma rzeczy niemożliwych): wystarczy pomyśleć / zapytać.

3. Podejmując się jakiegokolwiek działania, miej pewność, że naprawdę wiesz co i po co to robisz (zaczynaj od DLACZEGO).

4. Pytaj i zadawaj przygotowane pytania - zaoszczędzisz sobie i innym czasu na dopytywanie (pamiętaj: jeśli dziś wstydzisz się, że czegoś nie wiesz, za tydzień też nie będziesz tego wiedział - samo nie przyjdzie:))

5. Mów wprost, jeśli czegoś nie rozumiesz lub nie wiesz, dlaczego działa w określony sposób - nie pozostawiaj miejsca na niedopowiedzenia.

6. Stosuj się do procedur i dokumentacji (upewnij się, że jest aktualna - jeśli chcesz wprowadzić poprawki, wystarczy, że porozmawiasz z autorem procedury i wspólnie zdecydujecie, jaka będzie ostateczna wersja).

7. Jeśli czujesz, że to co robisz nie jest tym, co chcesz robić - powiedz nam o tym (i wskaż, w jakich działaniach czujesz się lepiej) - dla zaoszczędzenia czasu i energii (swojego i innych).

8. Odważnie mów o tym, co możemy ulepszyć - Twoje świeże spojrzenie to wartość dla firmy.

9. Wyciągaj wnioski z każdego wydarzenia i z każdego przeczytanego/ przesłuchanego/ obejrzanego materiału. Nawet oglądając Star Wars: „Try not! Do or not do. There is no try”, jak powiedział Mistrz Yoda. Życie nie jest próbą – nigdy nie będzie czasu na powtórzenie akcji.

10. Jeśli jeden pociąg odjechał (przegapiłeś okazję / popełniłeś błąd), przygotuj się lepiej na przyjazd kolejnego. Nie rozmyślaj w nieskończoność nad poprzednim, wyciągnij wnioski i idź dalej (bo i kolejny przegapisz).

11. Zaakceptuj swój aktualny stan wiedzy i umiejętności: zacznij tam gdzie jesteś, użyj tego co masz, zrób co możesz – o resztę pytaj.

12. Działaj.

  • Jeśli lęk i obawy wezmą górę – pamiętaj, kto tu decyduje.
  • Jeśli i to nie pomaga, zadaj sobie jedno pytanie: gdzie będę za rok, jeśli właśnie teraz nie podejmę działania?
  • Jeśli odpowiada Ci wizja, że za rok będziesz w tym samym miejscu z mniejszą wiarą we własną sprawczość – faktycznie, nie podejmuj działania.

13. Zaufaj sobie i swojej intuicji. Sprawdzaj swoje przypuszczenia i weryfikuj hipotezy. Uwierz w siebie i wartość, jaką tworzysz.

14. Nie rezygnuj z tego, kim jesteś i nie staraj się do nikogo upodobnić. Nie ma jednej uniwersalnej drogi do osiągnięcia celu – to, że każdy z nas jest inny czyni świat ciekawszym i piękniejszym, nie pozbawiaj go tego i czerp przyjemność z drogi, którą podążasz.

15. Zapamiętaj, ideały nie istnieją – Twoje, nawet najbardziej przemyślane projekty też nie będą idealne. Jedyną możliwą wersją ulepszenia czegokolwiek jest wyjście od wersji mvp i ulepszanie jej, konsultując i systematycznie do niej powracając.

16. Bądź sobą, zawsze!


Chcesz wiedzieć więcej na temat naszego sposobu działania, pisz śmiało:kariera@parleto.io.
Już teraz wiesz, że Parleto to firma, którą chcesz współtworzyć? Daj się poznać TUTAJ (opens new window)